ตามที่มีการเปิดป้าย 5G ไปแล้ว ปี 2019 ได้กลายเป็นปีแห่ง 5G  ความต้องการผู้เชี่ยวชาญด้าน 5G ก็ปะทุขึ้น  เมื่อเร็วๆ นี้ เจาพิ่น (Zhaopin) เว็บไซต์จัดหางานของจีนประกาศ “รายงานการพัฒนาผู้เชี่ยวชาญสำหรับอุตสาหกรรมอินเทอร์เน็ต 2019” ซึ่งชี้ว่าช่วงเดือนม.ค.-พ.ค. 2019 จำนวนตำแหน่งงานที่เกี่ยวข้องกับ 5G เพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็วถึง 806.60% จากระยะเดียวกันของปีที่แล้ว แต่การส่งประวัติย่อ (Resume) เพิ่มขึ้นเพียง 151.04% การเติบโตของอุปทานล่าช้าอย่างเห็นได้ชัด

เช่นเดียวกับแนวโน้มที่เพิ่มขึ้นของความต้องการแบบปะทุ  ค่าตอบแทนของตำแหน่งงานเกี่ยวกับผู้เชี่ยวชาญด้าน 5G ก็เพิ่มขึ้นอย่างมาก  รายงานระบุว่า ในเดือนม.ค.-พ.ค. 2018 เงินเดือนของตำแหน่งงานที่เกี่ยวข้องกับ 5G เฉลี่ยอยู่ที่ 10,839 หยวน (ประมาณ 46,386.58 บาท)  ในเดือนม.ค.-พ.ค. 2019 อยู่ที่ 15,644 หยวน (ประมาณ 66,950.06 บาท) เพิ่มขึ้นถึง 44.43%  เงินเดือนเฉลี่ยสูงกว่าเงินเดือนในอุตสาหกรรมการเงินอย่างกองทุน หลักทรัพย์ ฯลฯ ซึ่งเคยได้รับค่าตอบแทนสูงเป็นอันดับหนึ่ง